普通話科已經成為香港中小學核心課程。圖為在香港舉辦的“紫荊文化杯”首屆全港中小學中國文化普通話比賽頒獎典禮現場。新華社發最近香港“一帶一路”項目專員招聘職位火了。由特區政府商務及經濟發展局提供的這個職位年薪高達335.8萬港元，但同樣有一條醒目的要求：必須會講流利的普通話。有人說，普通話經歷從加分項到必備項的轉變，可見在香港越來越受重視了。香港特區政府公務員事務局局長楊何蓓茵近日在立法會表示，將繼續加強公務員的普通話培訓，提升整體運用普通話的能力。她還介紹，經過多年努力，政府內部公事上使用中文的比例不斷提高，越來越多公務員直接用中文撰寫公文。必不可少中文和英文同是香港的法定語文。已是資深公務員的香港特區政府駐京辦主任鄭偉源回憶，1997年香港回歸祖國前，公務員和政府雇員系統很少用中文，大家交流以英文為主。回歸后，首屆特區政府便開始圍繞“兩文”（即中文和英文）“三語”（即廣東話、普通話和英語）并重，下力氣做了很多工作。在香港回歸祖國的第二年，普通話科開始成為香港中小學核心課程，年輕一代學習普通話慢慢普及。根據特區政府統計處資料，全港人口能說普通話的比例，在1991年為18.1%，至2021年大增至54.2%。隨著與內地交流日益緊密，中文和普通話的使用頻率明顯上升。楊何蓓茵介紹，特區政府的政策是維持一支通曉“兩文三語”的公務員隊伍。政府內部處理公事和傳達信息，會根據運作需要、事務性質和受文對象，采用適當的語文。以高薪受關注的“一帶一路”項目專員，其職責是領導香港“一帶一路”辦公室，參與“一帶一路”建設工作。鄭偉源2021年至2022年曾擔任這一職務。他介紹，這個職位要聯系內地不同機構，例如發改委、商務部、國資委等有關部委、香港中聯辦經濟部貿易處、國企央企等，并參加活動出席會議等，所以，普通話技能必不可少。努力學習鄭偉源在接受記者采訪時，熟練地用普通話介紹各種情況。上世紀80年代在香港中文大學念書時，他就開始學習普通話，其后每年固定到內地旅行，從廣東、廣西、海南到其他省區市，有時候一待就是一兩個月。跟內地同胞面對面交流多了，他的普通話水平也水漲船高。這一點讓他在做政務官的道路上獲益良多。從早年間的香港駐粵經濟貿易辦事處，到后來的“一帶一路”項目專員，再到如今的香港駐京辦，哪一個職位都離不開一口流利的普通話。他很謙虛地說，像自己這樣年長些的港人，講普通話用簡體字大多是“半路出家”，故而“先天不足”。比如，四個聲調辨不清，講稿用普通話念起來磕磕絆絆；詞匯量跟不上，一著急就中英文混雜著用；粵語與普通話詞語間的慣用差異，像“素質”與“質素”，不好區分。為此他想了很多辦法，其中一個竅門就是多聽多看內地的新聞聯播和時政紀錄片，通過字正腔圓的旁白和部分字幕去學習擴充詞匯量。香港特區政府公務員事務局也看到了類似需求。該局轄下的公務員學院持續致力推動公務員的普通話培訓，為香港特區政府公務員提供涵蓋不同程度的課程。現有數據顯示，特區公務員事務局自2017年至2021年已舉辦近500場普通話培訓課程及講座，參加學員共約1.3萬人次。同時，為方便和鼓勵公務員在公事上多用中文，特區政府公務員事務局轄下法定語文事務部編制了《政府公文寫作手冊》并輔以示例說明，提供包括中文在內的語文支援服務，并開通了網上學習資源和電話查詢熱線。深化認知運用普通話的能力是香港特區公務員現行工作表現評核機制下受評核項目之一。學習普通話不只為工作和生活帶來方便，更可促進學習者對國家的認識和了解。而香港要把握好粵港澳大灣區建設及國家“十四五”規劃所帶來的機遇，積極融入國家發展大局，包括公務員在內的所有港人學好普通話是十分重要的一環。楊何蓓茵表示，今年下半年，特區政府公務員事務局計劃恢復在內地舉行的國家事務培訓課程，讓部分公務員到內地參加培訓。香港特區公務員學院會與粵港澳大灣區其他城市展開交流計劃，并與內地相關單位探討深化交流的可行方案，讓香港公務員有機會較長時間駐內地交流，深入體驗當地城市發展。在提升公務員隊伍運用普通話能力的同時，積極融入國家發展大局。香港普通話研習社理事會主席麥淦渠認為，如果公務員體系對普通話重視不足，將影響到他們對國家發展和政策的認知、認同。他建議，應該考慮在招聘公務員時加入普通話資歷要求，一方面可助推大學生群體繼續學好用好普通話，另一方面有利于促進公務員國情認知并進一步落實“愛國者治港”原則。在內地訪問的楊何蓓茵表示，此行中她與當地港生交流，向他們介紹香港公務員的招聘工作，并歡迎有志服務香港市民的學生畢業后加入公務員隊伍。近年來，隨著在學校里接受普通話訓練的香港年輕人越來越多，香港公務員在入職時運用普通話的能力也不斷提升。鄭偉源認為，這凸顯了“一國兩制”下香港的“兩文三語”特色，以及背靠祖國、聯通世界的獨特優勢。本報記者 任成琦《 人民日報海外版 》（ 2023年05月16日 第 04 版）責編：陳亞楠